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江鈴集團(tuán)工會“金秋助學(xué)”資助62名困難職工子女

  “我拿到了華東理工大學(xué)通知書,一家人滿心歡喜卻為昂貴的學(xué)費(fèi)發(fā)愁,在江鈴上班的父親身患多種重病,花光了家中所有積蓄。集團(tuán)公司工會發(fā)放四年助學(xué)金,給予我學(xué)習(xí)生活極大的幫助!痹诮徏瘓F(tuán)工會2023年金秋助學(xué)金發(fā)放儀式上,受助學(xué)生徐睿萱滿含深情地表達(dá)了感激之情。2023年8月底,臨近開學(xué)之際,江鈴集團(tuán)公司工會開展一年一度的“金秋助學(xué)”活動,對62名困難職工子女發(fā)放了共計(jì)20.3萬元助學(xué)金,幫助孩子們順利完成學(xué)業(yè),實(shí)現(xiàn)成長夢想。


  江鈴集團(tuán)公司工會自2018年起開展“金秋助學(xué)”活動,已連續(xù)六年開展助學(xué)活動,共資助235名學(xué)生,累計(jì)發(fā)放助學(xué)金81.8萬元。江鈴集團(tuán)公司工會堅(jiān)持把“金秋助學(xué)”活動作為工會為群眾辦實(shí)事的重要工作精準(zhǔn)落實(shí),為確保“不讓困難職工家庭孩子上不起學(xué)或輟學(xué)”的助學(xué)目標(biāo),做細(xì)做實(shí)入戶走訪職工、摸排困難家庭、建立資助體系、建檔跟蹤服務(wù)等一條龍服務(wù),形成了“金秋助學(xué)”活動的日;⒊B(tài)化、長效化機(jī)制,努力實(shí)現(xiàn)對困難職工子女應(yīng)幫盡幫、應(yīng)助盡助。 

  今年的金秋助學(xué)活動,主要是對進(jìn)入江鈴集團(tuán)公司工會幫扶體系的21名2023年考入全日制中學(xué)和高等學(xué)校的困難職工子女、41名跟蹤受助的困難職工子女提供3000元—5000元不等的助學(xué)金。

  “金秋助學(xué)”活動圓了寒門學(xué)子求學(xué)之夢,為困難家庭解決了燃眉之急,真正體現(xiàn)江鈴集團(tuán)公司工會“娘家人”的責(zé)任感,讓困難員工都能感受到“江鈴集團(tuán)·咱們的家”——有愛、有家、有未來的溫暖。(黃南)


責(zé)任編輯:羅鮮梅

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